2026年资源与环境专业博士研究生招生考核有关工作事宜
根据教育部、山西省招生考试管理中心关于2026年博士研究生招生工作的部署安排,按照《太原理工大学研究生招生工作管理办法》(校研〔2024〕21号)《太原理工大学2026年工程博士专业学位博士研究生招生工作安排》等相关规定,现就2026年资源与环境工程专业博士研究生招生考核有关工作安排如下:
一、成立资源与环境专业招生考核工作领导小组。
二、审核程序
(一)资格审核
根据研究生院安排由各学院对考生提供的报名材料分别进行初审。
(二)材料审核
矿业工程、环境工程、安全工程、地质工程四个专业的负责学院按照名单分别对初审通过的考生材料,对照《太原理工大学工程博士专业学位研究生招生简章》报考条件,复审考生资格。主要审核提交的文件材料是否符合要求,如研究计划书是否填写完整,考生及导师是否签字,不符合要求者应予以退回,补充完善后重审。由矿业工程学院对各学院反馈的无法解决问题进行汇总梳理上报校研究生院。
(三)导师推荐
导师根据考生报名材料,依据考生的报考资格、学术水平、科研潜能及《研究计划书》填报情况等,综合考虑确定考生排序。
导师推荐工作由矿业工程、环境工程、安全工程、地质工程四个专业的负责学院分别组织,矿业工程学院负责汇总。
三、考核方式
本次考核采取线下(现场)集中方式
四、考核时间及地点
(1)面试时间:5月23日8:00——20:00
考生面试地点:
矿业工程一组:虎峪校区致明楼一层西大厅会议室
矿业工程二组:虎峪校区致明楼三层318会议室
环境工程组:虎峪校区采矿楼四层采矿系会议室
安全工程组:虎峪校区致明楼二层208会议室
地测一组:虎峪校区新办公楼地测学院204会议室
地测二组:虎峪校区新办公楼地测学院410会议室
(2)同等学力考生加试时间及地点
时间:5月24日8:00——12:00
地点:23日考核当天另行通知
五、综合考核
综合考核主要是对考生的实践创新能力、工程管理能力、专业学习能力及综合素质进行考查,同时考虑导师与考生前期合作基础、导师团队配置及考生博士研究计划等情况。每名考生的综合考核时间不少于30分钟,综合考核总分按100分计。综合考核内容包括考生汇报和综合素质考核两部分。具体如下:
1、考生汇报提纲(15分钟):
(1)个人学习及工作经历
(2)论文发表、专利申请和荣誉获奖
(3)曾经承担或参与国家、省部级及企业重大科研项目情况
(4)正在承担或参与国家、省部级及企业重大科研项目情况
(5)拟开展的课题研究计划,包括但不限于:
①课题研究背景、工程价值或实践意义
②课题研究拟达到的目标及主要内容
③课题拟采取的研究方法
④课题预期创新点
⑤课题成果的呈现形式
⑥所在单位相关科研、工程及其它条件支撑情况
(6)非脱产学习情况下,如何创新性地开展工程博士学位论文工作。
2、综合素质考核(15分钟)
专家对考生的思想政治素质与品德、学术基础、研究成果、工程背景及学科相关性等方面进行综合考核。
(1) 思想政治素质与品德考核
主要考查考生本人的现实表现,内容包括考生的政治态度、思想表现、道德品质、遵纪守法、诚实守信等方面,同时了解掌握身体健康状况。
(2) 学术基础(10%)
主要考察考生的专业基础知识、科研实践能力等方面的能力。
(3) 研究成果(15%)
主要考察考生已取得的学术成果、实践成果等情况。
(4) 工程背景(60%)
主要考察考生的专业素质、实践创新能力、解决复杂工程问题能力、科研资源及所在单位科研、工程及其它条件支撑情况。
(5) 学科相关性(15%)
主要考察考生研究计划书的可行性,以及与报考学科的相关性。
3、同等学力加试
同等学力考生(无硕士学位)参加考核须加试两门与报考专业相关的硕士基础课程。加试科目由矿业工程、环境工程、安全工程、地质工程四个专业的负责学院负责出题,矿业工程学院依据学校安排组织加试,加试方式为笔试,加试成绩不合格者不予录取。
六、拟录取原则
各专业负责学院根据招生计划,综合考虑导师推荐意见、导师科研能力和考生综合考核成绩,按照导师计划分配原则确定拟录取名单报资源与环境招生工作领导小组审核。依据学校规定,新聘任博导最多只能招收1名工程博士研究生。
1、思想政治素质和品德考核结果不计入考生考核总成绩,考核结果不合格者不予录取。
2、考核成绩=10%*学术基础成绩+15%*研究成果成绩+60%*工程背景成绩+15%*学科相关性成绩
七、其他事项
1、请考生合理安排行程,提前准备好汇报提纲并随时关注我校研究生院和学院网站的相关通知。
2、逾期未提交相关材料的考生,视为放弃本年度推荐资格。
3、依据相关规定考核(含笔试)全程录像。
4、各考核小组专家由各专业领域负责学院确定,执行报考导师回避制度。
5、考核现场详细要求请咨询各相关负责学院。地质工程、测绘工程分组请致电:0351-6075851,咨询白老师。

